山东省总工会莅临汉威集团调研“山东省十佳职工信赖的职工之家”

调研组一行首先察看了职工活动中心的硬件设施环境，随后汉威集团CEO孙桂彬、工会主席田淼对企业基本情况、工会开展情况做详细汇报：汉威集团以研发创新推动生产工艺的升级改造和多项填补国内空白的独家产品，践行产品领新、技术领先和市场领跑的竞争理念；全员参与“查保促”，组织安全培训、安全知识竞赛、安全月活动，开展安全演练和消防比赛，建设健康企业，安全清洁发展。2016年，汉威集团按照“六有”标准成立工会联合会，结合企业战略发展布局，工会推动成立“汉威·微学堂”，建设有公司特色的“汉威之星”评选体系、企业技能人才自主评价体系，成立职工培训中心提升员工技能；开展“健康职工，幸福职工”两大工程建设，丰富员工活动；积极开展爱心活动，支教助农，多措并举打造阳光工会；率先启动员工信用体系建设，完善各项信用评价及多种激励奖惩办法。汉威集团工会争做职工群众最信赖的“娘家人”，心在一起、想在一起、干在一起，建设有温度、有活力的职工之家，提升员工的归属感和凝聚力。今年10月，汉威集团工会被评选为“泰安市十佳职工信赖的职工之家”。

随后，调研组一行实地参观了职工之家、汉威·微学堂、职工书屋、妈妈小屋等，现场查阅了公司工会落实工作的资料，听取一线员工对工会工作的意见和建议。

参观结束后，调研组一行在汉威集团会议室召开工会调研交流会。会上，调研组对汉威集团工会扎实工作的开展给予肯定和认可，倪道余指出，汉威集团是一家年轻、活力、奋进的企业，在双创工作中始终走在前列，特别是企业清晰精准的定位，在促进山东省新旧动能转换中发挥了模范带头作用。同时表示省总工会将继续支持汉威集团工会工作，在实际工作中切实维护职工权益，增强凝聚力，提升员工安全感，为公司发展蓄势。

汉威集团CEO孙桂彬强调：职工的事，是公司管理中的头等大事。在今后工作中，汉威集团工会将在各级工会的正确领导下，继续秉承为职工服务，让职工满意的精神，发挥工会组织的桥梁纽带作用，全面提升工会工作能力和服务水平，积极传递温暖和爱心正能量，时刻当好职工的“娘家人”、“贴心人”，全力把工会工作做真、做实、做细、做到职工心里，加强工会建设水平，彰显自身服务特色，打造职工信赖的“职工之家”！